为进一步落实学校教学质量保障体系建设要求，规范课程教学目标达成度评价工作，促进课程教学持续改进，6月25日下午，管理学院与数字经济产业学院在四教508教室联合举办课程教学目标达成度评价分析专题培训会。专题培训会由管理学院教学副院长、数字经济产业学院常务副院长舒光美主持，由学校教学督导许薇教授主讲，两院各系主任、教研室主任、课程组长及全体教师参加培训。

本次培训依据《广州商学院课程教学目标达成度评价实施办法（试行）》（广商教字〔2025〕87号）文件精神，围绕课程目标达成度的核心定位与价值、达成度与教学核心文件的闭环关系、考核环节与课程目标关联度判定、权重分配规则与合规要求、达成度计算与结果分析举例、高频误区与纠正方法以及问题整改与持续优化七大模块展开系统讲解。

许薇教授以《导游实务》课程为完整案例，展示了从考核环节得分统计、关联度判定、权重分配矩阵到达成度计算与结果分析的全流程实操方法。她强调达成度评价必须严格遵循“人才培养方案—课程教学大纲—教学日历—课程目标达成度”四级目标一一对应的原则，确保目标贯通、内容一致、整改联动。在考核环节与课程目标关联度判定中，她指出，判断考核与目标的关联须严格以考核内容、形式、评价侧重点为依据，分“强关联”、“弱关联”和“无关联”三级进行管理。

许薇教授逐一剖析了“凭主观感觉定关联”、“弱关联目标设置无效权重”等六个高频误区，并给出了纠正方法。最后，她针对“未达成项整改闭环全流程”，介绍了“发现与溯源—措施与执行—验证与固化”三步整改步骤，以及整改溯源的三级核心路径，为参训教师提供了系统化的问题整改方法论。

本次培训内容翔实、实操性强，为后续规范开展相关工作提供了清晰指引。两院将以此次培训为契机，持续推进课程目标达成度评价融入日常教学管理，切实将“评价—整改—提升”长效机制落到实处，以高品质课程夯实育人根基，助力专业建设与教学工作高质量发展。

舒光美主持会议

培训会议现场