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不负盛夏,用心迎新——管理学院召开2022级助理辅导员培训会议(三)

       为全面做好2022级大一新生及2020级专升本新生的服务管理、提升我院全体助理辅导员的业务水平和业务能力,稳妥、有序、高效做好我校新生接待的各项工作。管理学院于7月21日晚上19:00通过腾讯会议召开第三场助理辅导员培训会。2022级新生辅导员李文娣,2020级专升本辅导员林冬梅、周楚璇、叶羡晖,以及全体助理辅导员参加此次会议。
       本次培训的内容丰富,形式多样化,包含三大专题的培训内容。黄林琳以“如何做好校园安全文明建设工作”为主题,围绕了防诈骗安全教育、疫情防控、食品安全、宿舍安全和文明教育五个板块开展培训,通过案例分析和内容宣讲的方式讲解大学生校园安全文明建设的重要性及措施,并强调助理辅导员应当积极引导新生提高相关方面的认知并落实到生活中去。
       古建雄为大家作了题为“‘五大广商’建设的推进与优化”专题培训,他以“五大广商”建设的背景目的和推进优化两个方面为框架进行讲解,明确我校之所以结合办学理念和人才培养模式推进实施优秀广商、活力广商、书香广商、法治广商、平安广商在内的“五大广商”建设,其主旨是为加强我校大学生的思想政治教育并不断加强教育的针对性、吸引力和实效性,以此提高大学生的思想政治素质。在对“五大广商”的内容及其建设进行细致的介绍后,古建雄总结指出:“‘五大广商’校园文化是学校品牌建设的重要组成部分,助理辅导员们应该加强对新生们的思想引导,携手推进校园文化品牌实践模式的发展。”
培训的第三个专题,由关结敏主讲,她针对助理辅导员工作内容中通讯稿的撰写与排版进行了细致的讲解。在撰写通讯稿方面,关结敏强调要明确通讯稿的特点,提出撰写流程要学会分三步走,同时就发布推文的通讯稿排版所需的参数和模板列举出了注意事项并逐一说明。
      会议最后,分别由周楚璇和叶羡晖对本次培训会议进行了点评与总结,同时,她们对全体助理辅导员后续迎接新生等一系列的工作安排,提出了以下几点要求:第一,助理辅导员要严于律己,宽以待人,为新生树立良好的榜样;第二,助理辅导员要以身作则,积极发挥正能量,带领新生尽快融入校园生活;第三,助理辅导员要积极配合辅导员工作和高效完成各项任务,端正学习与工作态度。
通过三场培训会议,全体助理辅导员进一步明确了自身定位,认清了工作的职责与义务,对做好学生思想政治工作、学生管理工作等有了更加清晰和深刻的认知,同时也充满了信心和期待。让我们共同努力,携手做好接下来的迎新工作,让初入大学校园的莘莘学子感受到管理学院大家庭的温暖吧!
                                                           
                                           
会议现场(一) 
                                            
会议现场(二)